Page 30 - WP2.A3 FINAL REPORT _IT
P. 30
- Partecipare ai programmi finanziati dal Governo: Il Governo nazionale e locale offre vari
programmi e opportunità di finanziamento per supportare le PMI nei loro sforzi di innovazione. Le
PMI dovrebbero monitorare costantemente i bandi e le gare d'appalto ufficiali a livello europeo,
nazionale e locale per cogliere e sfruttare tutte le opportunità offerte.
- Formare i dipendenti e metterli in contatto con il mondo esterno all'ufficio, inviandoli a
conferenze, incontri e seminari: attraverso l'interazione con altri professionisti e aziende del
settore, potranno accrescere l'esperienza e le conoscenze e portarle in azienda.
- Motivare i dipendenti a essere più innovativi premiando i loro sforzi con incentivi economici,
promozioni e opportunità di avanzamento di carriera e, soprattutto, riconoscendo e premiando i
loro successi.
- Promuovere lo spirito imprenditoriale, incoraggiando la creatività e la sperimentazione e
fornendo ai dipendenti una piattaforma per condividere le proprie idee e intuizioni e, soprattutto,
per farli sentire liberi di esprimere le proprie idee.
- Creare un ecosistema di lavoro ben attrezzato che incoraggi la sperimentazione e l'assunzione di
rischi, un ambiente di supporto che fornisca le risorse e gli strumenti necessari incoraggi i
dipendenti a sviluppare idee.
Da un punto di vista più strettamente manageriale, vale la pena di notare alcuni interessanti suggerimenti
rapidi:
- Stabilire un chiaro obiettivo di innovazione per il proprio team e comunicarlo chiaramente.
- Sfidare i dipendenti a proporre soluzioni creative ai problemi attuali.
- Fornire risorse per aiutare i dipendenti a ricercare e sperimentare nuove idee.
- Incoraggiare i dipendenti a impegnarsi nella lettura, nella ricerca e nella partecipazione a
conferenze e seminari che promuovono il pensiero innovativo.
- Incoraggiare la collaborazione, il brainstorming e la condivisione delle idee sul posto di lavoro.
- Dare ai dipendenti l'autonomia di correre rischi e commettere errori senza temere ripercussioni.
- Premiare i dipendenti per il pensiero innovativo, la creatività e i progetti di successo.
Policy ed Azioni
In generale, tutti i decisori politici (sia nazionali che locali) dovrebbero sforzarsi di incoraggiare
l'individuazione e l'emergere di innovazioni dirompenti, intervenendo e sostenendo diversi settori e aree
- l'incubazione, il fiorire e la maturazione di nuove tecnologie
- la creazione di esperienze e laboratori comuni
- la creazione di start-up deep tech
- il rapporto tra imprese e ricercatori
- il rapporto tra imprese e istituzioni, in particolare proponendo bandi mirati per la realizzazione di
progetti
OPEN4U: intrOducing Practices in opEn innovatioN 4U - project number 2022-1-IT01-KA220-VET-000085295
Funded by the European Union. Views and opinions expressed are however those of the author(s) only and do not necessarily reflect those of the European Union or the
European Education and Culture Executive Agency (EACEA). Neither the European Union nor EACEA can be held responsible for them.
30